Gestione della salute in azienda

Vi aiutiamo a preservare la salute dei vostri collaboratori e ad aumentare la loro motivazione

Collaboratori e dirigenti sani, motivati e produttivi contribuiscono al successo e alla crescita della vostra impresa. Le nostre specialiste e i nostri specialisti vi forniscono consulenza e vi accompagnano nella gestione della salute in azienda (GSA) prendendo in considerazione le vostre esigenze individuali. Insieme, sviluppiamo soluzioni funzionali per la prevenzione e la promozione della salute nella vostra impresa. Saremo lieti di spiegarvi in un colloquio personale in che modo possiamo esservi di aiuto.

I nostri servizi

Consulenza

Consulenza iniziale

  • Consulenza iniziale gratuita
  • Valutazione dello stato attuale della GSA nella vostra impresa
  • Domande di chiarimento sulla GSA

Check GSA

  • Punto della situazione
  • Scoprite a che punto si trova la vostra azienda a proposito della GSA

Gestione delle assenze

Workshop sul processo di gestione delle assenze

  • Workshop con il team direzionale e le RU
  • Sviluppo di un processo efficace

Formazione dei dirigenti

  • Riconoscimento precoce dei segnali d’allarme
  • Approfondimento sul processo di gestione delle assenze
  • Colloqui sulla tematica assenze
  • Formazione pratica della GSA

Formazione dei collaboratori

Approfondimento per i dirigenti sulle strategie per la gestione di colloqui

Salute mentale

Workshop sulla salute mentale

  • Formazioni e workshop sulla salute mentale
  • Eventi di presenza o virtuali
  • Durata: da un’ora a un giorno, in base alle esigenze
  • Temi in base alle vostre esigenze e i seguenti

Resilienza

Motivazione

Prevenzione del burnout

Gestione di situazioni critiche e dello stress

Dirigenti in salute

Sonno

Collaborazione digitale

Comunicazione e feedback

Strumenti

Circolo della salute

  • Date ai vostri collaboratori la possibilità di esprimersi
  • Metodi partecipativi con diversi incontri
  • Identificazione delle risorse e situazioni di stress
  • Definizione delle priorità: quali sono i campi d’azione principali?
  • Identificazione di misure concrete

Incontro di idee

  • Versione breve del circolo della salute
  • Un solo incontro
  • Accento posto su due o tre temi

FWS Job-Stress-Analysis

  • Sondaggio online dei collaboratori
  • Risultati su benessere, risorse e situazioni di stress
  • Accompagnamento durante tutto il processo

Opuscolo GSA

Qui troverete maggiori informazioni sulla gestione della salute in azienda della XpertCenter (in francese).

Ecco come funziona la GSA

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    Vi contatteremo dopo aver ricevuto la vostra richiesta.